सेक्शन 16
5Paisa रिसर्च टीम
अंतिम अपडेट: 02 जुलै, 2024 06:16 PM IST
![SECTION 16 Banner SECTION 16 Banner](https://storage.googleapis.com/5paisa-prod-storage/files/market-guide/SECTION%2016.jpeg)
![demat demat](/themes/custom/fivepaisa/images/demat-img.png)
तुमचा इन्व्हेस्टमेंट प्रवास सुरू करायचा आहे का?
सामग्री
- प्राप्तिकर कायद्याच्या कलम 16 म्हणजे काय?
- कलम 16 अंतर्गत अनुमती असलेल्या कपातीचे प्रकार
- सेक्शन 16 अंतर्गत स्टँडर्ड कपात म्हणजे काय?
- प्रमाणित कपातीसाठी कोण पात्र आहे?
- प्राप्तिकर कायद्याच्या लाभांच्या कलम 16
- कलम 16 (ii) अंतर्गत मनोरंजन भत्ता
- कलम 16 (Iii) अंतर्गत व्यावसायिक कर
- निष्कर्ष
प्राप्तिकर कायद्याच्या कलम 16 द्वारे मुख्य वेतनाअंतर्गत कराच्या अधीन करातून वजावट प्राप्तिकर कायद्याच्या कलम <n1> द्वारे देऊ केली जाते. हे व्यावसायिक कर, मनोरंजन भत्ता आणि मानक कपातीसाठी कपात प्रदान करते.
प्राप्तिकर कायद्याच्या कलम 16 म्हणजे काय?
या कलमानुसार, करदाता ज्यांचे उत्पन्न वेतन म्हणून वर्गीकृत केले आहे त्यांना त्यांच्या उत्पन्नातून ₹40,000 कपात करणे आवश्यक आहे, जे कमी असेल ते, त्यांच्या करपात्र उत्पन्नाची गणना करताना. प्राप्त झालेल्या प्रातिनिधित्वाबद्दल स्पष्टीकरण आवश्यक आहे, जसे की त्यांच्या मागील कंपनीकडून करदात्याला पेन्शन मिळाले आहे की नाही हे कपात क्लेम करण्यास सक्षम असावे.
वेतन प्रमुख अंतर्गत, त्यांच्या मागील रोजगारामधून करदात्याची पेन्शन त्याचप्रमाणे करपात्र आहे. कलम 16 नुसार, जे त्यांच्या मागील नियोक्त्याकडून निवृत्ती मिळवणाऱ्या कोणत्याही करदात्याला सुधारित केले गेले आहे, ते रु. 40,000 पेन्शन रकमेच्या समान कपातीचा दावा करण्यास पात्र आहेत, अधिक जे कमी असेल ते.
कलम 16 अंतर्गत अनुमती असलेल्या कपातीचे प्रकार
प्राप्तिकर कायदा 1961 च्या कलम 16 अंतर्गत पगाराच्या उत्पन्नामधून कपातीस परवानगी आहे. हे तुमचे करपात्र उत्पन्न कमी करते आणि त्यामुळे, तुमची कर दायित्व.
कलम 16 कपातीची तीन श्रेणी प्रदान करते:
1. सामान्य गणना (सेक्शन 16(आयए): भारतीय कामगार प्रमाणित कपातीसाठी पात्र आहेत. 50,000 रुपये किंवा त्यांचे संपूर्ण वेतन, जे कमी असेल ते, कपात केलेली रक्कम आहे. तुम्ही ते तुमच्या देय मधून सरळ रक्कम म्हणून कपात करू शकता. त्या वर्षात किती नोकरी व्यक्ती घेते याची पर्वा न करता हे आर्थिक वर्षासाठी रु. 50,000 निश्चित केले जाते.
2. मनोरंजन भत्ता (कलम 16(ii)): कर्मचाऱ्यांचे मनोरंजन भत्ता सुरुवातीला त्यांच्या वेतनामध्ये समाविष्ट केले जाते आणि पूर्ण कर आकारणीच्या अधीन आहे. त्यानंतर, एकूण वेतनातून, खालील कपात करणे आवश्यक आहे:
तथापि, केवळ सरकारी कर्मचारी मनोरंजन खर्चासाठी कपातीसाठी पात्र आहेत. कपात ही मर्यादित असेल (i) त्याच्या मूळ देयचा एक-पाचवा भाग, (ii) पाच हजार रुपये किंवा (iii) त्याला मिळालेल्या मनोरंजन भत्त्याची रक्कम.
3. व्यावसायिक कर (कलम 16(iii)): तुम्ही तुमच्या करपात्र उत्पन्नामधून व्यावसायिक कर कपात करू शकता. व्यावसायिक कर तुमच्या राज्य सरकारद्वारे लादला जातो. तथापि, लक्षात ठेवण्यासाठी दोन महत्त्वाचे मुद्दे आहेत: (1) प्रति व्यक्ती ₹2,500 चे वार्षिक कॅप आहे; आणि (2) तुम्ही केवळ मागील वर्षात भरलेला कर कपात करू शकता.
सेक्शन 16 अंतर्गत स्टँडर्ड कपात म्हणजे काय?
सेक्शन 16 च्या सेक्शन ia अंतर्गत पारंपारिक निष्कर्ष परवानगी आहे. ते ₹ 15,000 वैद्यकीय प्रतिपूर्ती आणि ₹ 19,200 वाहतूक भत्तासह बदलण्यात आले आहे. हे वित्त मंत्र्यांनी 2018 अर्थसंकल्पात सुरू केले.
प्रवास भत्ता आणि वैद्यकीय प्रतिपूर्ती ₹ 40,000 च्या प्रमाणित कपातीसह बदलली गेली आहे. करदात्याला ₹40,000 कपात क्लेम करण्यासाठी कोणतेही बिल किंवा खर्चाचे डॉक्युमेंटेशन प्रदान करण्याची आवश्यकता नाही. यामध्ये 40,000 रुपयांची सरळ कपात मिळते.
नंतर, 2019 इंटरिम बजेटमध्ये ₹40,000 ची कपात रक्कम ₹50,000 पर्यंत वाढली होती. त्यामुळे ते रु. 50,000 झाले होते.
या मूलभूत कपात पर्यायासाठीही पेन्शनर निवडू शकतात.
पेन्शनरना प्रमाणित कपातीच्या लागूतेसंदर्भात सीबीडीटीने स्पष्टीकरण प्रदान केले. वेतन प्रमुख अंतर्गत करपात्र हे करदात्याचे पेन्शन आहे जे त्यांच्या मागील नियोक्त्याकडून मिळाले.
पेन्शनर या तरतुदीअंतर्गत कपातीसाठी पात्र असतील कारण त्यांच्या पेन्शनवर आधीच वेतन प्रमुखाअंतर्गत कर आकारला गेला आहे.
प्रमाणित कपातीसाठी कोण पात्र आहे?
भारतीय कामगार प्रमाणित कपातीसाठी पात्र आहेत. 50,000 रुपये किंवा त्यांचे संपूर्ण वेतन, जे कमी असेल ती रक्कम कपात केली जाते. तुम्ही ते तुमच्या पेमेंटमधून सरळ रक्कम म्हणून कपात करू शकता. त्या वर्षात किती नोकरी व्यक्ती घेते याची पर्वा न करता हे आर्थिक वर्षासाठी रु. 50,000 निश्चित केले जाते.
नोंद: बजेट 2023 मध्ये सुधारणा करण्यात आली होती, ज्यामुळे ₹ 50,000 च्या मानक कपातीसाठीही नवीन सिस्टीमला सक्षम करता येते. परिणामी, तुम्ही आता जुन्या आणि नवीन कर शासनांतर्गत ₹50,000 ची मानक कपात क्लेम करू शकता.
प्राप्तिकर कायद्याच्या लाभांच्या कलम 16
तुमचे करपात्र उत्पन्न कमी करून, तुम्ही प्राप्तिकर कायद्याच्या कलम 16 अंतर्गत कपातीचा दावा करून तुमची कर दायित्व कमी करू शकता.
- प्रमाणित कपातीद्वारे संरक्षित असलेल्या काही खर्चांसाठी (वाहतूक भत्ता आणि वैद्यकीय प्रतिपूर्ती) पावत्या प्रदान करण्यासाठी आवश्यकता हटवून कर तयारी सुलभ करते.
कलम 16 (ii) अंतर्गत मनोरंजन भत्ता
कर्मचाऱ्यांचे मनोरंजन भत्ता पूर्णपणे करपात्र आहे आणि मूळत: त्यांच्या देय मधून कपात केली जाते. त्यानंतर, एकूण वेतनातून, खालील कपात करणे आवश्यक आहे:
तथापि, केवळ सरकारी कर्मचारी मनोरंजन खर्चासाठी कपातीसाठी पात्र आहेत. कपात केलेली रक्कम यापेक्षा कमी नसेल:
(i) त्याच्या बेस पे पैकी एक-पाचवा;
(ii) रु. 5,000; किंवा
(iii) प्राप्त झालेला कोणताही मनोरंजन भत्ता.
नोंद: जर मागील टॅक्स सिस्टीम वापरण्याची निवड केली तरच व्यक्ती मनोरंजन भत्त्यासाठी कपात क्लेम करू शकते.
कलम 16 (Iii) अंतर्गत व्यावसायिक कर
तुम्ही तुमच्या करपात्र उत्पन्नातून व्यावसायिक कर, राज्य-लादलेली लेव्ही कमी करू शकता. तथापि, लक्षात ठेवण्यासाठी दोन महत्त्वाचे मुद्दे आहेत:
(1) प्रति व्यक्ती ₹2,500 वार्षिक कॅप आहे; &
(2) तुम्ही मागील वर्षात खरोखरच भरलेला टॅक्स कपात करू शकता.
जेव्हा कंपनी त्यांना परतफेड करते किंवा त्यांच्या वतीने थेट पेमेंट करते, तेव्हा कर्मचाऱ्याच्या पगाराच्या उत्पन्नात प्रथम व्यावसायिक कर समाविष्ट केला जातो. त्यामुळे प्राप्तिकर कायदा कलम 16 अंतर्गत कपात म्हणून अनुमती आहे.
नोंद: जर मागील टॅक्स सिस्टीम वापरण्याची निवड केली तरच व्यक्ती व्यावसायिक टॅक्ससाठी कपात क्लेम करू शकते.
निष्कर्ष
प्राप्तिकर कायदा, 1961 च्या कलम 16, करपात्र उत्पन्न कमी करण्यासाठी वेतन उत्पन्नावर कपात प्रदान करते. यामध्ये कलम 16(ia) अंतर्गत मानक कपात समाविष्ट आहे, जे वेतन उत्पन्न आणि कलम 16(ii) मधून निश्चित कपात प्रदान करते, ज्यामुळे सरकारी कर्मचाऱ्यांना मनोरंजन भत्ता कपात क्लेम करण्याची परवानगी मिळते. याव्यतिरिक्त, कलम 16(iii) कर्मचाऱ्यांनी भरलेल्या व्यावसायिक करासाठी कपात ऑफर करते. मानक कपात आणि भत्तेसह या वेतन संबंधित कर कपाती, भारतीय कर कायद्यांतर्गत महत्त्वपूर्ण रोजगार आयकर मदत प्रदान करतात.
टॅक्सविषयी अधिक
- सेक्शन 16
- सेक्शन 194P
- सेक्शन 197
- सेक्शन 10
- फॉर्म 10
- सेक्शन 194K
- सेक्शन 195
- सेक्शन 194S
- सेक्शन 194R
- सेक्शन 194Q
- सेक्शन 80M
- सेक्शन 80JJAA
- सेक्शन 80GGB
- सेक्शन 44AD
- फॉर्म 12C
- फॉर्म 10-IC
- फॉर्म 10BE
- फॉर्म 10BD
- फॉर्म 10 ए
- फॉर्म 10B
- इन्कम टॅक्स क्लिअरन्स सर्टिफिकेटविषयी सर्वकाही
- सेक्शन 206C
- सेक्शन 206AA
- सेक्शन 194O
- सेक्शन 194DA
- सेक्शन 194B
- सेक्शन 194A
- सेक्शन 80DD
- नगरपालिका बाँड्स
- फॉर्म 20 ए
- फॉर्म 10BB
- सेक्शन 80QQB
- सेक्शन 80P
- सेक्शन 80आयए
- सेक्शन 80EEB
- सेक्शन 44AE
- जीएसटीआर 5ए
- GSTR-5
- जीएसटीआर 11
- जीएसटी आयटीसी 04 फॉर्म
- फॉर्म सीएमपी-08
- जीएसटीआर 10
- जीएसटीआर 9ए
- जीएसटीआर 8
- जीएसटीआर 7
- जीएसटीआर 6
- जीएसटीआर 4
- जीएसटीआर 9
- जीएसटीआर 3B
- जीएसटीआर 1
- सेक्शन 80TTB
- सेक्शन 80E
- प्राप्तिकर कायद्याच्या कलम 80D
- फॉर्म 27EQ
- फॉर्म 24Q
- फॉर्म 10IE
- सेक्शन 10(10D)
- फॉर्म 3CEB
- सेक्शन 44AB
- फॉर्म 3ca
- आयटीआर 4
- आयटीआर 3
- फॉर्म 12BB
- फॉर्म 3cb
- फॉर्म 27 ए
- सेक्शन 194M
- फॉर्म 27Q
- फॉर्म 16B
- फॉर्म 16 ए
- सेक्शन 194 लाख
- सेक्शन 80GGC
- सेक्शन 80GGA
- फॉर्म 26QC
- फॉर्म 16C
- सेक्शन 1941B
- सेक्शन 194आयए
- सेक्शन 194D
- सेक्शन 192A
- सेक्शन 192
- जीएसटी अंतर्गत विचाराशिवाय पुरवठा
- वस्तू आणि सेवांची यादी जीएसटी अंतर्गत सूट
- GST ऑनलाईन कसे भरावे?
- म्युच्युअल फंडवर जीएसटी प्रभाव
- जीएसटी नोंदणीसाठी आवश्यक कागदपत्रे
- सेल्फ असेसमेंट टॅक्स ऑनलाईन कसा डिपॉझिट करावा?
- इन्कम टॅक्स रिटर्न कॉपी ऑनलाईन कशी मिळवावी?
- व्यापारी प्राप्तिकर सूचना कशी टाळू शकतात?
- फ्यूचर्स आणि ऑप्शन्ससाठी प्राप्तिकर रिटर्न भरणे
- म्युच्युअल फंडसाठी इन्कम टॅक्स रिटर्न (आयटीआर)
- गोल्ड लोनवर टॅक्स लाभ काय आहेत
- पेरोल कर
- फ्रीलान्सर्ससाठी इन्कम टॅक्स
- उद्योजकांसाठी कर बचतीच्या टिप्स
- टॅक्स बेस
- 5. प्राप्तिकराचे प्रमुख
- वेतनधारी कर्मचाऱ्यांसाठी प्राप्तिकर सवलत
- प्राप्तिकर सूचनेसह कसे व्यवहार करावे
- नवशिक्यांसाठी प्राप्तिकर
- भारतात कर बचत कशी करावी
- कोणते कर जीएसटी बदलले आहेत?
- जीएसटी इंडियासाठी ऑनलाईन नोंदणी कशी करावी
- एकाधिक जीएसटीआयएन साठी जीएसटी रिटर्न कसे दाखल करावे
- जीएसटी नोंदणीचे निलंबन
- GST वर्सिज इन्कम टॅक्स
- एचएसएन कोड म्हणजे काय
- जीएसटी संरचना योजना
- भारतातील GST चा इतिहास
- GST आणि VAT दरम्यान फरक
- शून्य आयटीआर फायलिंग म्हणजे काय आणि त्यास कसे फाईल करावे?
- फ्रीलान्सरसाठी ITR कसा फाईल करावा
- आयटीआर भरताना पहिल्यांदा करदात्यांसाठी 10 टिप्स
- कलम 80C व्यतिरिक्त इतर कर बचत पर्याय
- भारतातील कर्जांचे कर लाभ
- होम लोनवर कर लाभ
- शेवटच्या मिनिटात कर भरण्याच्या टिप्स
- महिलांसाठी प्राप्तिकर स्लॅब
- वस्तू आणि सेवा कराअंतर्गत स्त्रोतावर कपात (टीडीएस)
- जीएसटी इंटरस्टेट विरुद्ध जीएसटी इंट्रास्टेट
- GSTIN म्हणजे काय?
- GST साठी ॲमनेस्टी स्कीम म्हणजे काय
- GST साठी पात्रता
- टॅक्स लॉस हार्वेस्टिंग म्हणजे काय?
- प्रगतीशील कर
- टॅक्स राईट ऑफ
- सेवन कर
- कर्ज जलद पेमेंट कसे करावे
- कर रोखून काय आहे?
- टॅक्स टाळणे
- मार्जिनल टॅक्स रेट म्हणजे काय?
- कर ते जीडीपी गुणोत्तर
- नॉन-टॅक्स रेव्हेन्यू म्हणजे काय?
- इक्विटी इन्व्हेस्टमेंटचे टॅक्स लाभ
- फॉर्म 61A म्हणजे काय?
- फॉर्म 49B म्हणजे काय?
- फॉर्म 26Q म्हणजे काय?
- फॉर्म 15CB म्हणजे काय?
- फॉर्म 15CA म्हणजे काय?
- फॉर्म 10F म्हणजे काय?
- प्राप्तिकरामध्ये फॉर्म 10E म्हणजे काय?
- फॉर्म 10BA म्हणजे काय?
- फॉर्म 3CD म्हणजे काय?
- संपत्ती कर
- GST अंतर्गत इनपुट टॅक्स क्रेडिट (ITC)
- एसजीएसटी – राज्य वस्तू आणि सेवा कर
- पेरोल कर म्हणजे काय?
- ITR 1 vs ITR 2
- 15h फॉर्म
- पेट्रोल आणि डिझेलवर उत्पादन शुल्क
- भाड्यावर GST
- जीएसटी रिटर्नवर विलंब शुल्क आणि व्याज
- कॉर्पोरेट कर
- प्राप्तिकर कायद्याअंतर्गत घसारा
- रिव्हर्स चार्ज मेकॅनिझम (आरसीएम)
- जनरल अँटी-ॲव्हायडन्स रुल (गार)
- टॅक्स इव्हेजन आणि टॅक्स टाळण्यामधील फरक
- एक्साईज ड्युटी
- सीजीएसटी - केंद्रीय वस्तू आणि सेवा कर
- टॅक्स इव्हेजन
- प्राप्तिकर कायद्याअंतर्गत निवासी स्थिती
- 80eea इन्कम टॅक्स
- सीमेंटवर GST
- पट्टा चिट्टा म्हणजे काय
- ग्रॅच्युटी पेमेंट कायदा 1972
- एकीकृत वस्तू आणि सेवा कर (आयजीएसटी)
- टीसीएस कर म्हणजे काय?
- डिअर्नेस अलाउन्स म्हणजे काय?
- TAN म्हणजे काय?
- टीडीएस ट्रेसेस म्हणजे काय?
- NRI साठी इन्कम टॅक्स
- आयटीआर भरणे अंतिम तारीख एफवाय 2022-23 (एवाय 2023-24)
- टीडीएस आणि टीसीएसमधील फरक
- प्रत्यक्ष कर वर्सिज अप्रत्यक्ष कर दरम्यान फरक
- GST रिफंड प्रक्रिया
- जीएसटी इन्व्हॉईस
- जीएसटी अनुपालन
- कलम 87A अंतर्गत प्राप्तिकर सवलत
- सेक्शन 44ADA
- टॅक्स सेव्हिंग FD
- सेक्शन 80CCC
- सेक्शन 194I म्हणजे काय?
- रेस्टॉरंटवर GST
- GST चे फायदे आणि तोटे
- प्राप्तिकरावरील उपकर
- कलम 16 आयए अंतर्गत मानक कपात
- प्रॉपर्टीवर कॅपिटल गेन टॅक्स
- कंपनी अधिनियम 2013 च्या कलम 186
- कंपनी अधिनियम 2013 च्या कलम 185
- प्राप्तिकर कायद्याच्या कलम 115 बॅक
- जीएसटीआर 9C
- संघटनेचा मेमोरँडम म्हणजे काय?
- प्राप्तिकर कायद्याच्या 80सीसीडी
- भारतातील करांचे प्रकार
- गोल्डवर GST
- जीएसटी स्लॅब दर 2023
- लीव्ह ट्रॅव्हल अलाउन्स (LTA) म्हणजे काय?
- कारवर GST
- सेक्शन 12A
- स्वयं मूल्यांकन कर
- जीएसटीआर 2B
- जीएसटीआर 2ए
- मोबाईल फोनवर GST
- मूल्यांकन वर्ष आणि आर्थिक वर्षामधील फरक
- प्राप्तिकर परताव्याची स्थिती कशी तपासायची
- स्वैच्छिक भविष्यनिर्वाह निधी म्हणजे काय?
- परवानगी म्हणजे काय
- वाहन भत्ता म्हणजे काय?
- प्राप्तिकर कायद्याची कलम 80डीडीबी
- कृषी उत्पन्न म्हणजे काय?
- सेक्शन 80u
- सेक्शन 80gg
- 194n टीडीएस
- 194c म्हणजे काय
- 50 30 20 नियम
- 194एच टीडीएस
- एकूण वेतन म्हणजे काय?
- जुनी वि. नवीन कर व्यवस्था
- 80Tta कपात म्हणजे काय?
- इन्कम टॅक्स स्लॅब 2023
- फॉर्म 26AS - फॉर्म 26AS कसे डाउनलोड करावे
- वरिष्ठ नागरिकांसाठी प्राप्तिकर स्लॅब: आर्थिक वर्ष 2023-24 (एवाय 2024-25)
- आर्थिक वर्ष म्हणजे काय?
- विलंबित कर
- सेक्शन 80G - सेक्शन 80G अंतर्गत पात्र देणगी
- सेक्शन 80EE- होम लोनवरील व्याजासाठी प्राप्तिकर कपात
- फॉर्म 26QB : प्रॉपर्टी विक्रीवर TDS
- सेक्शन 194J - व्यावसायिक किंवा तांत्रिक सेवांसाठी टीडीएस
- सेक्शन 194H – कमिशन आणि ब्रोकरेजवर टीडीएस
- टीडीएस रिफंड स्थिती कशी तपासायची?
- सिक्युरिटीज ट्रान्झॅक्शन टॅक्स
- इन्व्हेस्टमेंटशिवाय भारतात टॅक्स कसा सेव्ह करावा?
- अप्रत्यक्ष कर म्हणजे काय?
- राजकोषीय कमतरता काय आहे?
- डेब्ट-टू-इक्विटी (D/E) रेशिओ म्हणजे काय?
- रिव्हर्स रेपो रेट म्हणजे काय?
- रेपो रेट म्हणजे काय?
- व्यावसायिक कर म्हणजे काय?
- भांडवली लाभ काय आहेत?
- प्रत्यक्ष कर म्हणजे काय?
- फॉर्म 16 म्हणजे काय?
- टीडीएस म्हणजे काय? अधिक वाचा
मोफत डीमॅट अकाउंट उघडा
5paisa कम्युनिटीचा भाग बना - भारताचा पहिला सूचीबद्ध सवलत ब्रोकर.
नेहमी विचारले जाणारे प्रश्न
1. भारतातील कर्मचारी प्रमाणित कपातीसाठी पात्र आहेत. ही कपात एकतर ₹50,000 किंवा त्यांचे एकूण वेतन, जे कमी रक्कम असेल ते.
2. वर्षादरम्यान तुम्ही बदलत असलेल्या नोकऱ्यांच्या संख्येशिवाय तुमच्या वेतनातून क्लेम केले जाऊ शकते अशी सरळ कपात आहे.
3. बजेट 2023 नुसार, तुम्ही नवीन आणि जुन्या टॅक्स रेजिम दोन्ही अंतर्गत ₹50,000 ची ही स्टँडर्ड कपात क्लेम करू शकता.
कर्मचाऱ्याला मिळालेला मनोरंजन भत्ता पूर्णपणे करपात्र आहे आणि सुरुवातीला वेतनामध्ये समाविष्ट आहे.
तथापि, कपात केवळ सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी उपलब्ध आहे.
कपात यापेक्षा कमी आहे:
1. मूलभूत वेतनाच्या 1/5th
2. ₹5,000
3. प्रत्यक्ष मनोरंजन भत्ता प्राप्त.
1. राज्य सरकारांद्वारे आकारला जाणारा व्यावसायिक कर तुमच्या करपात्र उत्पन्नामधून कपात केला जाऊ शकतो.
2. मागील वर्षात भरलेल्या प्रत्यक्ष व्यावसायिक करापर्यंत कपात मर्यादित आहे.
3. व्यावसायिक करासाठी प्रति व्यक्ती कमाल ₹2,500 कॅप आहे.