लीव ट्रैवल अलाउंस (LTA) क्या है?

लीव ट्रैवल अलाउंस (LTA) वेतनभोगी कर्मचारियों को प्रदान किया जाने वाला एक टैक्स-सेविंग लाभ है, जिससे उन्हें छुट्टियों के दौरान किए गए यात्रा खर्चों पर छूट का क्लेम करने की सुविधा मिलती है. यह प्रावधान, भारतीय इनकम टैक्स एक्ट के तहत, कर्मचारियों को काम से ब्रेक लेने पर यात्रा की लागत को कवर करके अपनी टैक्स योग्य आय को कम करने में मदद करने के लिए डिज़ाइन किया गया है. 

लीव ट्रैवल अलाउंस (LTA) क्या है?

लीव ट्रैवल अलाउंस (LTA) एक लाभ है, जो कर्मचारी के सैलरी पैकेज में शामिल है, जो कर्मचारी और उनके परिवार द्वारा अपनी छुट्टी के दौरान भारत में यात्रा करने पर किए गए यात्रा खर्चों को कवर करता है. LTA का उद्देश्य कर्मचारियों को यात्रा की लागत पर टैक्स छूट प्रदान करते समय छुट्टियां लेने के लिए प्रोत्साहित करना है.

इनकम टैक्स एक्ट के सेक्शन 10(5) के अनुसार, एलटीए के रूप में प्राप्त राशि को कुछ शर्तों को पूरा करने के अधीन टैक्स से छूट दी जाती है. हालांकि, 2020 में शुरू की गई नई टैक्स व्यवस्था का विकल्प चुनने वाले कर्मचारी LTA छूट के लिए पात्र नहीं हैं.

लीव ट्रैवल अलाउंस की प्रमुख विशेषताएं

1. छूट की पात्रता: एलटीए की प्रमुख विशेषता यह है कि यह कर्मचारियों को भारत के भीतर यात्रा करने पर यात्रा के खर्चों पर टैक्स छूट का क्लेम करने की अनुमति देता है. छूट कर्मचारी, उनके पति/पत्नी, बच्चे और आश्रित माता-पिता या भाई-बहन को दी जाती है.

2. ब्लॉक सिस्टम: एलटीए छूट को चार वर्षों के ब्लॉक के भीतर अधिकतम दो यात्राओं के लिए क्लेम किया जा सकता है. उदाहरण के लिए, वर्तमान ब्लॉक 2022 से 2025 तक है. अगर कोई कर्मचारी एक ब्लॉक में फुल एलटीए लाभ का उपयोग नहीं करता है, तो वे इसे अगले ब्लॉक में ले जा सकते हैं, लेकिन केवल तभी जब वे इसे नए ब्लॉक के पहले वर्ष में क्लेम करते हैं.

3. कवर की गई यात्रा के प्रकार: LTA हवाई, ट्रेन या सड़क से यात्रा करने पर लागू होता है. हालांकि, यह केवल परिवहन लागत को कवर करता है, न कि आवास, भोजन या साइटसीइंग के खर्च को कवर करता है.

4. छूट सीमा: एलटीए छूट कर्मचारी द्वारा किए गए वास्तविक यात्रा खर्चों तक सीमित है. उदाहरण के लिए, अगर कर्मचारी का हक ₹ 30,000 है, लेकिन उनका वास्तविक खर्च ₹ 20,000 है, तो वे केवल ₹ 20,000 को टैक्स-छूट के रूप में क्लेम कर सकते हैं.

5. कई गंतव्य: अगर कोई कर्मचारी एक ही यात्रा पर कई गंतव्यों पर जाता है, तो छूट केवल मूल स्थान से दूर के गंतव्य तक यात्रा के खर्चों पर लागू होती है. उदाहरण के लिए, अगर कोई कर्मचारी दिल्ली, मुंबई और कोलकाता की यात्रा करता है, तो छूट उनके घर के शहर से कोलकाता, सबसे दूर के शहर की यात्रा लागत पर लागू होगी.

एलटीए के लिए पात्रता मानदंड

एलटीए क्लेम करने के लिए, कर्मचारियों को निम्नलिखित शर्तों को पूरा करना होगा:

1. भारत में यात्रा करें: एलटीए केवल भारत के भीतर घरेलू यात्रा के लिए मान्य है. इंटरनेशनल ट्रैवल एलटीए छूट के लिए पात्र नहीं है.

2. वास्तविक यात्रा: क्लेम केवल तभी किया जा सकता है जब कर्मचारी ने वास्तव में यात्रा की है. ऐसी यात्रा के लिए एलटीए का क्लेम नहीं किया जा सकता है, जो नहीं हुआ है.

3. छुट्टी की आवश्यकता: एलटीए क्लेम केवल तब मान्य होते हैं जब कर्मचारी यात्रा अवधि के दौरान छुट्टी पर हो. आधिकारिक छुट्टियों या वीकेंड के दौरान ली गई यात्रा एलटीए के लिए पात्र नहीं है.

4. परिवार के सदस्य: कर्मचारी के पति/पत्नी, बच्चे और आश्रित माता-पिता या भाई-बहन LTA क्लेम के लिए पात्र हैं. हालांकि, 1 अक्टूबर, 1998 के बाद जन्मे दो से अधिक बच्चों वाले कर्मचारी, उन अतिरिक्त बच्चों के लिए LTA छूट के लिए पात्र नहीं हैं. यह प्रतिबंध इस तिथि से पहले जन्मे बच्चों या पहले बच्चे के बाद कई जन्मों के मामले में लागू नहीं होता है.

5. यात्रा का प्रमाण: एलटीए का क्लेम करने के लिए कर्मचारियों को मान्य यात्रा डॉक्यूमेंट, जैसे टिकट, बोर्डिंग पास और बिल सबमिट करने होंगे.
 

एलटीए छूट की गणना कैसे की जाती है

एलटीए छूट, नियोक्ता के एलटीए अलाउंस के अधीन, किए गए वास्तविक यात्रा खर्चों पर आधारित है. एलटीए छूट की गणना करते समय विचार करने योग्य प्रमुख पहलुओं में शामिल हैं:

1. यात्रा खर्च: इसमें एयर टिकट की लागत, ट्रेन के किराए या कर्मचारी और पात्र परिवार के सदस्यों के लिए बस किराए शामिल हैं. छूट केवल नियोक्ता द्वारा निर्धारित वास्तविक किराया या राशि को कवर करेगी, जो भी कम हो.

2. यात्रा का साधन: हवाई यात्रा के लिए, गंतव्य के सबसे कम मार्ग के लिए एयर इंडिया के इकॉनमी क्लास के किराए पर छूट दी जाती है. अगर कर्मचारी ट्रेन से यात्रा करता है, तो AC फर्स्ट-क्लास टिकट किराए का उपयोग करके सबसे कम रूट की लागत पर छूट लागू होती है.

3. आवास या भोजन के लिए कोई छूट नहीं: हालांकि एलटीए यात्रा के खर्चों को कवर करता है, लेकिन यह होटल में रहने, भोजन या स्थानीय परिवहन जैसी लागत तक नहीं बढ़ता है. केवल यात्रा किराया टैक्स छूट के लिए पात्र है.
 

ब्लॉक अवधि और उपयोग न किए गए एलटीए को आगे बढ़ाएं

एलटीए को चार वर्ष की ब्लॉक अवधि के दौरान दो बार क्लेम किया जा सकता है. उदाहरण के लिए, वर्तमान ब्लॉक 2022 से 2025 तक फैलता है. अगर कोई कर्मचारी ब्लॉक के भीतर एलटीए के पूरे लाभ का उपयोग नहीं करता है, तो उपयोग न की गई राशि को अगले ब्लॉक में ले जाया जा सकता है, लेकिन केवल तभी जब नए ब्लॉक के पहले वर्ष के भीतर क्लेम किया जाता है. अगर नहीं है, तो हकदारी समाप्त हो जाती है.

लीव ट्रैवल अलाउंस का क्लेम कैसे करें

एलटीए का क्लेम करना अपेक्षाकृत आसान है, लेकिन नियोक्ता की पॉलिसी के आधार पर प्रोसेस अलग-अलग हो सकती है. सामान्य चरण इस प्रकार हैं:

1. पात्रता चेक करें: सुनिश्चित करें कि एलटीए आपके सैलरी पैकेज का हिस्सा है और क्लेम करने के लिए आपके नियोक्ता द्वारा निर्धारित शर्तों को कन्फर्म करें.

2. डॉक्यूमेंट सबमिट करें: यात्रा पूरी करने के बाद, सत्यापन के लिए अपने नियोक्ता को ट्रैवल टिकट, बोर्डिंग पास और ट्रैवल बिल जैसे आवश्यक डॉक्यूमेंट सबमिट करें.

3. क्लेम फॉर्म भरें: कुछ नियोक्ताओं के लिए कर्मचारियों को LTA के लिए एक विशिष्ट क्लेम फॉर्म भरने की आवश्यकता होती है. सुनिश्चित करें कि आप इसे सही तरीके से भरें और इसे समय पर सबमिट करें.

4. ब्लॉक में क्लेम: सुनिश्चित करें कि आप लागू ब्लॉक के भीतर एलटीए का क्लेम करते हैं. अगर आपने पिछले ब्लॉक से उपयोग नहीं किया है, तो आपको इसे नए ब्लॉक के पहले वर्ष में क्लेम करना होगा.

कर्मचारियों के लिए एलटीए के लाभ

1. टैक्स सेविंग: LTA कर्मचारियों को यात्रा के खर्चों पर छूट का क्लेम करके अपनी टैक्स योग्य आय को कम करने का मौका प्रदान करता है, जिसके परिणामस्वरूप संभावित टैक्स बचत होती है.

2. फैमिली ट्रैवल को प्रोत्साहित करता है: LTA कर्मचारियों को अपने परिवारों के साथ यात्रा करने की अनुमति देकर लाभ देता है, जिससे यह आश्रितों वाले कर्मचारियों के लिए एक आदर्श लाभ बन जाता है.

3. वर्क-लाइफ बैलेंस को बढ़ावा देता है: LTA कर्मचारियों को यात्रा करके समय निकालने और रीचार्ज करने के लिए प्रोत्साहित करता है, इस प्रकार वर्क-लाइफ बैलेंस में सुधार करता है और तनाव कम करता है.

निष्कर्ष

लीव ट्रैवल अलाउंस (LTA) कर्मचारियों के लिए एक बेहतरीन लाभ है, जो भारत के भीतर छुट्टियों का आनंद लेते समय टैक्स पर बचत करने का अवसर प्रदान करता है. पात्रता मानदंडों, गणना विधियों और ब्लॉक सिस्टम को समझकर, कर्मचारी एलटीए के लाभ को अधिकतम कर सकते हैं. हालांकि, यह याद रखना महत्वपूर्ण है कि एलटीए केवल घरेलू यात्रा के लिए लागू होता है, और केवल यात्रा के खर्च (आवास या भोजन नहीं) टैक्स छूट के लिए पात्र हैं. आवश्यकताओं का पालन करके और आवश्यक डॉक्यूमेंटेशन सबमिट करके, कर्मचारी इस टैक्स-सेविंग अवसर का अधिकतम लाभ उठा सकते हैं और अच्छी तरह से पात्र ब्रेक ले सकते हैं.