शेयर पूंजी क्या है? यह कैसे काम करता है और प्रकार

शेयर पूंजी क्या है?

शेयर कैपिटल की परिभाषा, सामान्य जनता को शेयर जारी करने के लिए किसी संस्था द्वारा जुटाए गए फंड को दर्शाती है. आसान शब्दों में, शेयर कैपिटल अपने शेयरधारकों द्वारा फर्म में योगदान किए गए पैसे हैं. यह एक लॉन्ग-टर्म कैपिटल सोर्स है और आसान संचालन, लाभ और फाइनेंशियल विकास की सुविधा प्रदान करता है.

मुख्य रूप से, पूंजी बिज़नेस चलाने के लिए इस्तेमाल की जाने वाली एसेट को दर्शाती है. वैकल्पिक रूप से, उद्यम शुरू करने के लिए आवश्यक संसाधन हो सकते हैं. टर्म कैपिटल और शेयर कैपिटल आपस में बदलने योग्य हैं. भारतीय कंपनी अधिनियम में, शेयर पूंजी किसी कंपनी की पूंजी या ब्याज का प्रतिशत होता है.

कंपनी के मेमोरेंडम ऑफ एसोसिएशन में शेयर पूंजी की अधिकतम राशि का उल्लेख है. कंपनी अपने मेमोरेंडम ऑफ एसोसिएशन में संशोधन के साथ अधिकतम शेयर पूंजी बढ़ा सकती है. इसके अलावा, स्टॉक द्वारा लिमिटेड कंपनी शेयर कैपिटल जारी करती है, जबकि गारंटी द्वारा लिमिटेड कंपनी की कोई पूंजी नहीं होती है.

फाइनेंशियल रिपोर्टिंग के दृष्टिकोण से, शेयर कैपिटल बैलेंस शीट में देयताओं के तहत दिखाई देता है. लिक्विडेशन के मामले में, शेयरधारकों को अन्य सभी देयताओं के भुगतान के बाद शेष एसेट प्राप्त होते हैं.

शेयर पूंजी के प्रकार

विशिष्ट कानूनी और फाइनेंशियल भूमिकाओं को पूरा करें. इन कैटेगरी पर स्पष्टता प्राप्त करने से निवेशकों को फर्म की फाइनेंशियल स्थिरता और कुल निवेश क्षमता का मूल्यांकन करने में मदद मिलेगी.

1. अधिकृत शेयर पूंजी

• यह अधिकतम पूंजी शेयर है, जो कंपनी अपने चार्टर में परिभाषित किए अनुसार कानूनी रूप से जारी कर सकती है.
• अधिकृत शेयर पूंजी एक सीलिंग सेट करती है, हालांकि पूरी राशि तुरंत जारी नहीं की जानी चाहिए.

2. जारी की गई शेयर पूंजी

• इस प्रकार की पूंजी निवेशकों को जारी की गई अधिकृत पूंजी का हिस्सा है.
• यह दिखाता है कि पहले से ही मार्केट में कितनी हिस्सेदारी कंपनी ने ली है.

3. सब्सक्राइब की गई शेयर पूंजी

• कुल जारी की गई शेयर पूंजी में से, यह वह राशि है जिसे निवेशकों ने खरीद के लिए सब्सक्राइब करने और स्वीकार करने का विकल्प चुना है.

4. कॉल-अप शेयर पूंजी

• कंपनियां पूरी भुगतान की अग्रिम मांग नहीं कर सकती हैं. कॉल-अप कैपिटल शेयरधारकों से अनुरोध की गई राशि है.

5. पेड-अप शेयर कैपिटल

• यह शेयरधारकों से कंपनी द्वारा प्राप्त वास्तविक पैसे है.
• पेड अप शेयर कैपिटल का प्रतिनिधित्व करता है ट्रू फंड कंपनी संचालन या विस्तार के लिए तैनात कर सकती है.

कैपिटल शेयर मार्केट में सूचीबद्ध किसी भी कंपनी का विश्लेषण करने के लिए इन अंतरों को समझना महत्वपूर्ण है. प्रत्येक प्रकार निवेशक के अधिकार, डिविडेंड की क्षमता और भविष्य के फंड को अलग-अलग रूप से जुटाने की फर्म की क्षमता को प्रभावित करता है.
 

शेयर पूंजी के वर्ग

व्यापक रूप से, एक कंपनी के लिए शेयर पूंजी के दो वर्ग उपलब्ध हैं –

क. पसंदीदा शेयर पूंजी
पसंदीदा शेयर पूंजी विशेषाधिकार प्राप्त अधिकारों के साथ शेयर जारी करके जुटाए गए फंड को दर्शाती है. प्राथमिक अधिकारों में निश्चित लाभांश शामिल हैं. इसके अलावा, पसंदीदा शेयर कैपिटल शेयरधारकों को सामान्य शेयरधारकों से पहले शेयर कैपिटल प्राप्त करने का अधिकार देता है. किसी कंपनी को डेट इंस्ट्रूमेंट जैसे कैश फ्लो के बावजूद पसंदीदा डिविडेंड का भुगतान करना होगा. कंपनी डिविडेंड अर्जित कर सकती है और बाद की तिथि या मेच्योरिटी पर पसंदीदा इक्विटी होल्डर्स का भुगतान कर सकती है.
 
B. सामान्य या इक्विटी शेयर पूंजी
सामान्य इक्विटी का अर्थ होता है सामान्य शेयर जारी करने के साथ जुटाई गई शेयर पूंजी. इक्विटी शेयर कैपिटल शेयरधारकों को लाभ और मतदान अधिकारों में एक शेयर बढ़ाता है. हालांकि, कंपनी डिविडेंड का भुगतान करने के लिए कोई दायित्व नहीं है. इसके अलावा, कंपनी अपने सामान्य शेयरधारकों को बोनस शेयर या सही जारी कर सकती है.

शेयर पूंजी के प्रकार

1. अधिकृत शेयर पूंजी
अधिकृत शेयर पूंजी का अर्थ होता है, कंपनी जारी कर सकने वाले अधिकतम शेयरों की संख्या. एसोसिएशन की मेमोरेंडम लिमिट अधिकृत पूंजी को एक निश्चित राशि तक. अधिकृत शेयर पूंजी कुल से अधिक है बकाया शेयर. 

कंपनी कई कारणों से अपनी अधिकृत पूंजी को बढ़ा सकती है, जैसे कि किसी अन्य कंपनी या कर्मचारी स्टॉक विकल्प को प्राप्त करना. अधिकृत पूंजी में किसी भी बदलाव के लिए शेयरधारक के अप्रूवल की आवश्यकता होती है क्योंकि अधिकृत पूंजी में वृद्धि शेयरधारकों और अन्य हितधारकों के बीच शक्ति का संतुलन बदल सकती है.
 
2. जारी न की गई शेयर पूंजी
जारी न किए गए शेयर अभी भी सामान्य जनता या कर्मचारियों को जारी किए जाने की आवश्यकता है. जारी न किए गए स्टॉक कंपनी के ट्रेजरी का हिस्सा हैं और शेयरधारकों को प्रभावित नहीं करते हैं. बोर्ड ऑफ डायरेक्टर्स जारी न किए गए शेयरों को नियंत्रित करता है. जारी न किए गए शेयर सेकेंडरी मार्केट में ट्रेड नहीं किए जा सकते हैं.

अधिकांश कंपनियों के पास अपने जारी न किए गए शेयरों का एक महत्वपूर्ण प्रतिशत होता है. जारी न की गई शेयर पूंजी का मूल्य कम है. उद्देश्य भविष्य में प्रीमियम पर जारी न किए गए शेयरों को बेचना या आवंटित करना है. कंपनी कर्ज का भुगतान करने या नए निवेश के लिए पैसे जुटाने के लिए जारी न किए गए स्टॉक का उपयोग कर सकती है. अगर आवश्यक हो, तो निदेशक अल्पसंख्यक शेयरधारक को जारी न किए गए शेयर भी आवंटित कर सकते हैं.

3. जारी की गई शेयर पूंजी
जारी की गई शेयर पूंजी, कंपनी द्वारा अपने शेयरधारकों को जारी किए जाने वाले शेयरों की संख्या है. जारी की गई शेयर कैपिटल सामान्य इक्विटी शेयरों और पसंदीदा पूंजी का मिश्रण है.

यह बैलेंस शीट के लायबिलिटी के तहत शेयरहोल्डर के फंड का एक प्रमुख घटक है. इसके अलावा, विश्लेषक सामान्य इक्विटी स्टॉक की कीमत का मूल्यांकन करने के लिए जारी की गई पूंजी का उपयोग करते हैं. उदाहरण के लिए, ABC लिमिटेड ₹ 10 की फेस वैल्यू के साथ हजार शेयर जारी करता है. कंपनी प्रति शेयर ₹15 में शेयर जारी करती है. इसलिए, ABC लिमिटेड ने शेयरों की शुरुआती बिक्री से रु. 10,000 जुटाए. रु. 5,000 अतिरिक्त है और कंपनी के रिज़र्व का गठन करता है. 

4. सब्सक्राइब की गई पूंजी
कंपनी की अधिकृत शेयर पूंजी इसकी पंजीकृत पूंजी के बराबर होती है. जारी की गई पूंजी का एक अंश सब्सक्राइब की गई पूंजी है. शेयरधारक कंपनी के शेयरों को खरीदने या सब्सक्राइब करने का वादा करते हैं. सब्सक्राइब की गई शेयर पूंजी का भुगतान किश्तों में हो सकता है.

सब्सक्राइब की गई पूंजी किसी कंपनी की जारी की गई पूंजी का हिस्सा है जिसे सार्वजनिक रूप से स्वीकार किया जाता है. पब्लिक सब्सक्रिप्शन के माध्यम से कंपनी में रुचि दिखाता है. एक कंपनी केवल एक ही मामले में शेयर पूंजी का हिस्सा जारी कर सकती है.

यह समय के साथ अतिरिक्त शेयर जारी कर सकता है. इसके अलावा, कंपनी को केवल शेयर के पूरे फेस वैल्यू के हिस्से का भुगतान करने की आवश्यकता हो सकती है.
 
5. पेड-अप कैपिटल
पेड-अप कैपिटल एक शेयर इश्यू से कंपनी द्वारा प्राप्त निवेश है. आमतौर पर, कंपनी फंड जुटाने के लिए नई पूंजी जारी करती है. नई शेयर पूंजी कंपनी की पेड-अप पूंजी का गठन करती है. कंपनी अधिनियम 2013 के अनुसार, न्यूनतम भुगतान की गई पूंजी की आवश्यकता रु. 1 लाख है.

फंडामेंटल एनालिसिस के लिए पेड-अप कैपिटल आवश्यक है. कम पेड-अप कैपिटल वाली कंपनी को अपने संचालन को फाइनेंस करने के लिए डेट पर भरोसा करना पड़ सकता है. इसके विपरीत, उच्च पेड-अप कैपिटल उधार लिए गए फंड पर कम निर्भरता को दर्शाता है.
 
6. कॉल-अप कैपिटल
कॉल-अप कैपिटल सब्सक्राइब किए गए कैपिटल सेक्शन में शेयरधारक का भुगतान शामिल होता है. बैलेंस शीट अलग से शेयरधारकों की इक्विटी के तहत कॉल-अप कैपिटल को कैप्चर करती है. कॉल-अप कैपिटल अप्रत्याशित या आपातकालीन फंड आवश्यकताओं वाली कंपनियों के लिए उपयोगी है.

शेयर जारी होने पर, कंपनी अपने शेयरधारकों से पूंजी का एक हिस्सा भुगतान करने की मांग करती है. इस प्रकार, कॉल-अप कैपिटल इन्वेस्टमेंट और भुगतान की शर्तों में अधिक सुविधा प्रदान करता है.

7. आरक्षित शेयर पूंजी
रिज़र्व कैपिटल शेयर कैपिटल को दर्शाता है, जिसे कंपनी दिवालियापन के मामले को छोड़कर एक्सेस नहीं कर सकती है. कंपनी केवल विशेष समाधान के साथ रिज़र्व शेयर पूंजी जारी कर सकती है. इसके अलावा, कंपनी रिज़र्व शेयर कैपिटल जारी करने के लिए एसोसिएशन के आर्टिकल में बदलाव नहीं कर सकती है. रिज़र्व शेयर कैपिटल का उद्देश्य लिक्विडेशन को आसान बनाना है. रिज़र्व कैपिटल कंपनी के एमरजेंसी फंड को दर्शाता है और यह कई प्रतिबंधों के अधीन है.
 
8. अज्ञात शेयर पूंजी
अनकॉल्ड शेयर कैपिटल शेयर जारी किए जाते हैं, लेकिन क्लेम नहीं किया जाता है. कंपनी की आकस्मिक देयताओं में अनचाहे शेयर पूंजी दिखाई देती है. यह आवंटित कुल शेयरों से कॉल-अप कैपिटल के एडजस्टमेंट के बाद शेष राशि को दर्शाता है.

कंपनियां शेयर पूंजी कैसे जुटाती हैं?: शीर्ष तरीकों के बारे में जानें

कंपनियों के पास अपने चरण, लक्ष्यों और मार्केट की स्थितियों के आधार पर इक्विटी शेयर पूंजी जुटाने के कई रणनीतिक विकल्प हैं.
नीचे कुछ प्राथमिक तरीके दिए गए हैं,

1. इनिशियल पब्लिक ऑफरिंग (IPO)

• एक निजी कंपनी मार्केट लिस्टिंग के माध्यम से पहली बार अपने शेयरों को सार्वजनिक रूप से उपलब्ध कराती है.
• यह पारदर्शिता को बढ़ाता है और पूंजी के बड़े पूल, शेयर प्राइस-ड्रिवेन इन्वेस्टर तक पहुंच प्रदान करता है.

2. फॉलो-ऑन पब्लिक ऑफरिंग (FPO)

• मौजूदा लिस्टेड कंपनियां अतिरिक्त पूंजी जुटाने के लिए अधिक शेयर जारी करती हैं.

3 प्राइवेट प्लेसमेंट

• शेयर सीधे निवेशकों के चुनिंदा समूह, जैसे वेंचर कैपिटलिस्ट या संस्थानों को बेचे जाते हैं.
• यह तुलनात्मक रूप से तेज़ है लेकिन सार्वजनिक भागीदारी को सीमित करता है.

4. राइट्स इश्यू

• मौजूदा शेयरधारकों को डिस्काउंटेड कैपिटल शेयर की कीमत पर अतिरिक्त शेयर खरीदने का अधिकार मिलता है.
• यह स्वामित्व की एकाग्रता बनाए रखने में मदद करता है.

5. बोनस शेयर

• बोनस शेयर कंपनी के रिज़र्व से मौजूदा शेयरधारकों को मुफ्त में जारी किए गए शेयर हैं, जो नए कैश इनफ्लो के बिना शेयरहोल्डिंग को बढ़ाते हैं.

6. एम्प्लॉई स्टॉक ऑप्शन (ESOP)

• कर्मचारियों को रिटेंशन को बढ़ावा देने और बिज़नेस के विकास के साथ अपने हितों को संरेखित करने के लिए प्रदान किया जाता है.

प्रत्येक रूट शेयरहोल्डर डाइल्यूशन, कैप शेयर स्ट्रक्चर और मार्केट की धारणा को अलग-अलग प्रभावित करता है. रणनीतिक पूंजी जुटाने के निर्णय कंपनियों को फाइनेंशियल लचीलापन बनाए रखते हुए विकास को मैनेज करने में मदद करते हैं.
 

बैलेंस शीट में शेयर पूंजी का प्रतिनिधित्व

बैलेंस शीट में शेयर पूंजी का प्रतिनिधित्व

कंपनी की बैलेंस शीट शेयर कैपिटल के प्रकारों को कैप्चर करती है. इसका एक एक्सट्रैक्ट नीचे दिया गया है –

31 मार्च तक XYZ लिमिटेड की बैलेंस शीट

देनदारियां

शेयरहोल्डर के फंड:
1. शेयर कैपिटल
2. आरक्षित और अतिरिक्त
3. शेयरों के लिए प्राप्त पैसे
 
शिड्यूल VI के अनुसार नोट –

शेयर कैपिटल:

● अधिकृत शेयर पूंजी
XX इक्विटी शेयर प्रत्येक रु. (x) का
XX प्रेफरेंस शेयर प्रत्येक रु. (x) का

● जारी की गई शेयर पूंजी
प्रत्येक रु. (x) के XX इक्विटी शेयर
प्रत्येक ₹ (x) के XX प्रेफरेंस शेयर
 
● सब्सक्राइब की गई शेयर पूंजी
प्रत्येक रु. (x) के XX इक्विटी शेयर
प्रत्येक ₹ (x) के XX प्रेफरेंस शेयर
 
● कॉल-अप शेयर कैपिटल
प्रत्येक रु. (x) के XX इक्विटी शेयर
प्रत्येक ₹ (x) के XX प्रेफरेंस शेयर
 
● पेड-अप शेयर कैपिटल
प्रत्येक रु. (x) के XX इक्विटी शेयर
प्रत्येक ₹ (x) के XX प्रेफरेंस शेयर
कम: बकाया में कॉल
जोड़ें: जब्त किए गए शेयर

शेयर पूंजी जुटाने के लाभ

a. निश्चित लागत – डेट इंस्ट्रूमेंट के विपरीत, शेयर कैपिटल कंपनी की फिक्स्ड लागत को प्रतिबंधित करता है. हालांकि कंपनी को लोन या फिक्स्ड इंस्ट्रूमेंट पर ब्याज़ का भुगतान करना होगा, लेकिन डिविडेंड का भुगतान स्वैच्छिक है.
 
b. क्रेडिट योग्यता – निवेशक और लेंडर न्यूनतम स्तर की शेयर पूंजी वाली कंपनियों को पसंद करते हैं. शेयर कैपिटल फाइनेंशियल सिक्योरिटी को दर्शाता है. ओवरली लीवरेज वाली कंपनी लिक्विडिटी या स्थिरता के लिए चिंताएं उठा सकती है.
 
c. फाइनेंशियल सुविधा - शेयर कैपिटल कंपनियों को फंड के उपयोग के लिए लचीलापन और विवेक की अनुमति देता है. हालांकि, लेंडर पूंजी का उपयोग करने के लिए कुछ शर्तों को निर्धारित कर सकते हैं. कंपनियों के पास जारी की गई पूंजी और शेयर की मामूली वैल्यू से भी अधिकार है. वे भविष्य में अतिरिक्त फंड जुटा सकते हैं.
 
घ. डिफॉल्ट जोखिम -शेयर पूंजी डिफॉल्ट या दिवालियापन से संबंधित आत्मविश्वास स्तर को बढ़ाती है. शेयरधारकों की कंपनी की समग्र सफलता और कंपनी के सर्वश्रेष्ठ हित में काम करने में अंतर्निहित रुचि है.

शेयर पूंजी जुटाने के नुकसान

a. नियंत्रण और स्वामित्व – शेयर कैपिटल निवेशकों को वोटिंग अधिकारों के बीच. इसलिए, यह संस्थापकों के नियंत्रण और स्वामित्व को कम करता है.
 
b. शेयर डाइल्यूशन –एक अतिरिक्त शेयर इश्यू मौजूदा शेयरधारकों की लागत को कम कर सकता है. यह डिविडेंड भुगतान और वोटिंग अधिकारों को भी प्रभावित करेगा.
 
c. पब्लिक डिस्क्लोज़र – सार्वजनिक कंपनियां व्यापक अनुपालन और रिपोर्टिंग आवश्यकताओं के अधीन हैं. इसके अलावा, यह कंपनी के फाइनेंस के बारे में जनता को अधिक एक्सेस प्रदान करता है.
 
घ. शेयरधारक जोखिम –शेयरों की मामूली वैल्यू में वृद्धि से शेयरहोल्डर की फ्यूचर लिमिटेड लायबिलिटी बढ़ जाती है. यह महत्वपूर्ण है, विशेष रूप से लिक्विडेशन या समाप्त होने के मामले में.
 
e. IPO की लागत –शुरुआती पब्लिक ऑफरिंग की लागत बहुत अधिक है. इसमें प्रॉस्पेक्टस, अंडरराइटिंग लागत, फाइनेंस, कानूनी फीस, लिस्टिंग शुल्क और विज्ञापन शामिल हैं.

शेयर पूंजी की विशेषताएं

शेयर पूंजी एक शुष्क पाठ्यपुस्तक शब्द की तरह लग सकती है, लेकिन यह वास्तव में एक कंपनी के कोर बिल्डिंग ब्लॉक्स में से एक है. जब कोई बिज़नेस पैसे जुटाने के लिए शेयर जारी करता है, तो उन शेयरों का कुल मूल्य उसकी शेयर पूंजी बन जाता है - और फंड का यह पूल कंपनी के विकास को आकार देता है, स्वामित्व कैसे वितरित किया जाता है, और यहां तक कि निवेशक अपनी स्थिरता को कैसे देखते हैं. यहां कुछ परिभाषित विशेषताएं दी गई हैं:

• स्थायी फंड का स्रोत: शेयर कैपिटल तब तक कंपनी के साथ रहता है जब तक कि यह बायबैक या कमी नहीं करता है. इसे लोन की तरह चुकाया नहीं जाता है, जो मजबूत लॉन्ग-टर्म फाइनेंशियल स्थिरता प्रदान करता है.
• स्वामित्व को दर्शाता है: हर शेयर में स्वामित्व का एक टुकड़ा होता है. आपके पास जितने अधिक शेयर हैं, लाभ पर आपका क्लेम, वोटिंग अधिकार और कंपनी के निर्णयों पर प्रभाव उतना ही अधिक होगा.
• एक्सटेंशन या बदलाव किया जा सकता है: कंपनी नए शेयर जारी करके अतिरिक्त पूंजी जुटा सकती हैं (IPO, राइट्स इश्यू, बोनस इश्यू आदि के माध्यम से). यह सुविधा उन्हें विकास या नियामक आवश्यकताओं को पूरा करने में मदद करती है.
• वोटिंग अधिकार प्रदान करता है: इक्विटी शेयरहोल्डर को आमतौर पर मुख्य मामलों पर वोट मिलता है - बोर्ड की अपॉइंटमेंट, मर्जर, शेयर पूंजी में बदलाव आदि. यह नियंत्रण के लिए पूंजी को जोड़ता है.
• डिविडेंड हकदारी से लिंक: डिविडेंड भुगतान की गारंटी नहीं दी जाती है, लेकिन जब कंपनियां लाभ वितरित करती हैं, तो इक्विटी शेयरधारक प्राथमिक लाभार्थियों में से एक होते हैं (अगर कोई हो तो, अधिमान शेयरधारक के बाद).
• रिस्क-रिवॉर्ड बैलेंस: शेयर कैपिटल क्लासिक ट्रेड-ऑफ को दर्शाता है: शेयरहोल्डर लेंडर की तुलना में अधिक रिस्क लेते हैं, लेकिन डिविडेंड और कैपिटल एप्रिसिएशन के माध्यम से उच्च रिटर्न की संभावना का भी आनंद लेते हैं.
• मूल्यांकन और मार्केट की धारणा: शेयर पूंजी की संरचना (अधिकृत, जारी, भुगतान किया गया) अक्सर यह प्रभावित करती है कि निवेशक कंपनी की ताकत, कम करने की क्षमता और फाइनेंशियल अनुशासन का आकलन कैसे करते हैं.

संक्षेप में, शेयर पूंजी बैलेंस शीट में केवल एक संख्या नहीं है - यह कंपनी के स्वामित्व, स्थिरता और लॉन्ग-टर्म विज़न के बारे में एक कहानी बताता है.

रियल-वर्ल्ड शेयर कैपिटल परिदृश्य

शेयर कैपिटल की अवधारणा को समझना आसान बनाने के लिए, आइए कुछ वास्तविक दुनिया की परिस्थितियों पर नज़र डालें,

उदाहरण 1: अधिकृत शेयर पूंजी के साथ स्टार्ट-अप
कल्पना करें कि एक टेक स्टार्टअप जो ₹10 लाख के साथ अपनी अधिकृत शेयर पूंजी के रूप में रजिस्टर करता है, यह अधिकतम पूंजी है जिसे शेयर जारी करके कानूनी रूप से जुटाने की अनुमति है.

हालांकि, इसने शुरुआत में अपने संस्थापकों को केवल ₹2 लाख के शेयर जारी किए हैं. अब तक शेष ₹8 लाख जारी नहीं किए जाते हैं, जिससे कंपनी को अपने आधिकारिक डॉक्यूमेंट में बदलाव किए बिना भविष्य के निवेशकों को लाने की सुविधा मिलती है. यह स्टार्टअप के बीच एक आम रणनीति है, जो शुरुआती चरणों में नियंत्रण बनाए रखते हुए विकास के लिए कमरा बनाए रखती है.

उदाहरण 2: कंपनी के लाभ से जारी किए गए बोनस शेयर
मान लें कि ABC कॉर्प ने वर्षों के दौरान महत्वपूर्ण लाभ बनाए हैं. कैश डिविडेंड डिस्ट्रीब्यूट करने के बजाय, यह 1:1 बोनस इश्यू की घोषणा करता है, जिसका मतलब है कि प्रत्येक शेयरधारक को पहले से ही अपने हर शेयर के लिए एक अतिरिक्त शेयर प्राप्त होता है, जो पूरी तरह से मुफ्त होता है.

इस प्रकार का इश्यू नए फंड नहीं लाता है, लेकिन यह मौजूदा शेयरधारकों को रिवॉर्ड देता है और सर्कुलेशन में कुल शेयरों की संख्या बढ़ाता है. महत्वपूर्ण रूप से, कुल इक्विटी शेयर पूंजी समान रहती है, क्योंकि कंपनी के रिज़र्व से बोनस शेयर जारी किए जाते हैं.

इन उदाहरणों से पता चलता है कि शेयर कैपिटल के प्रकार वास्तविक दुनिया में कैसे संरचित और मैनेज किए जाते हैं, जिससे निवेशकों को विकास की क्षमता और फाइनेंशियल रणनीतियों का अधिक सटीक मूल्यांकन करने में मदद मिलती है.
 

निष्कर्ष

शेयर कैपिटल कंपनी की एसेट की समान वैल्यू होती है. आम जनता को शेयरों की बिक्री बिज़नेस के लिए फंड जनरेट करती है और पूंजी फाइनेंस का प्राथमिक स्रोत है. हालांकि, शेयर जारी करने के अपने फायदे और नुकसान हैं. इसलिए, कंपनियों को फाइनेंसिंग निर्णय लेते समय सभी संभावित विकल्पों का ध्यान से मूल्यांकन करना चाहिए.