पेटीएम स्टॉक दो सेशन में लाभ प्रदान करता है, 14% बढ़ता है; नुवामा फिनटेक फर्म को F&O सेगमेंट में प्रवेश करने वाली देखता है

एक 97 कम्युनिकेशन शेयर, पेटीएम की पेरेंट कंपनी, जो जून 10 को 4% से अधिक बढ़ाकर पिछले सेशन के लाभों पर बनाई गई है. पिछले दो सत्रों में, स्टॉक 14% तक बढ़ गया है क्योंकि सर्किट फिल्टर में एडजस्टमेंट के बाद इन्वेस्टर के हित बढ़ गया है. NSE ने हाल ही में पेटीएम के सर्किट फिल्टर को 5% से 10% तक बढ़ाया.

10:32 AM पर, पेटीएम शेयर प्रत्येक ₹395.35 में ट्रेडिंग कर रहे थे, जिससे नेशनल स्टॉक एक्सचेंज (NSE) में 3.6% की वृद्धि होती है. वर्ष से अंतिम तिथि, स्टॉक में लगभग 39% कम हो गया है, जो बेंचमार्क निफ्टी 50 के पीछे रह गया है, जिसने एक ही समय सीमा में 7.6% प्राप्त कर लिया है. पिछले वर्ष में, पेटीएम शेयर 51% तक गिर गए हैं.

नुवामा इंस्टीट्यूशनल इक्विटी के नोट के अनुसार, पेटीएम कई स्टॉक में से एक है जो एफ एंड ओ स्टॉक चयन के लिए प्रस्तावित पात्रता मानदंडों में बदलाव लागू किए जाने पर फ्यूचर एंड ऑप्शन (एफ एंड ओ) सेगमेंट में शामिल करने के लिए पात्र हो सकता है.

महत्वपूर्ण बात यह है कि बाजार विनियामक सेबी ने बाजार विकास के अनुसार स्टॉक डेरिवेटिव के लिए पात्रता मानदंडों को अद्यतन करने पर सभी भागीदारों से प्रतिक्रिया एकत्र करने के लिए एक परामर्श पत्र जारी किया है. स्टॉक पर व्युत्पन्न संविदाएं मान्यताप्राप्त स्टॉक एक्सचेंज पर ही व्यापार योग्य हैं यदि अंतर्निहित स्टॉक विशिष्ट वस्तुनिष्ठ मानदंडों को पूरा करते हैं. इन मानदंडों की अंतिम समीक्षा 2018 में की गई थी.

"बाजार में भागीदारों पर उक्त मामले के प्रभावों पर विचार करते हुए प्रस्ताव पर जनता की टिप्पणियों को आमंत्रित किया जाता है. कमेंट 19 जून, 2024 तक सेबी को भेजे जा सकते हैं. जिसके बाद वे कुछ सप्ताह में संभावित परिवर्तनों की समीक्षा करेंगे और उन्हें सूचित करेंगे," नुवमा ने कहा.

नुवामा के अनुसार, पेटीएम ऐसे स्टॉक की संभावित सूची पर है जो एफ एंड ओ सेगमेंट में प्रवेश कर सकते हैं यदि वे प्रस्तावित मानदंडों को पूरा करते हैं, हालांकि अंतिम निर्णय सेबी के साथ आता है. पेटीएम ने हाल ही में अपने यूनिफाइड पेमेंट्स इंटरफेस (UPI) बिज़नेस में रिकवरी और मजबूत स्टेबिलाइज़ेशन के शुरुआती लक्षणों की रिपोर्ट की.

मई में, पेटीएम पर प्रोसेस किए गए यूपीआई ट्रांज़ैक्शन की कुल वैल्यू ₹1.24 लाख करोड़ तक बढ़ गई है, जो यूज़र के लिए कंपनी की नई पहलों द्वारा चलाई गई है, जैसे कि यूपीआई के माध्यम से क्रेडिट कार्ड भुगतान शुरू करना और यूपीआई लाइट को बढ़ावा देना. यह आंकड़ा अप्रैल में रिपोर्ट किए गए ₹1.22 लाख करोड़ से है. मई में ₹114 करोड़ के प्लेटफॉर्म पर कुल ट्रांज़ैक्शन के साथ, पेटीएम, जो मार्च में थर्ड-पार्टी एप्लीकेशन प्रोवाइडर (TPAP) बन गया, मार्केट शेयर के मामले में तीसरा सबसे बड़ा प्लेयर है.

अतिरिक्त समाचारों में, पेटीएम ने जून 10 को अप्रकट संख्या में कर्मचारियों की लेऑफ की पुष्टि की. 

विवरण के अनुसार, पेटीएम के बिक्री विभाग में कर्मचारियों की संख्या लगभग 3,500 तक कम हो गई है, जिससे मार्च 2024 तिमाही में कुल हेडकाउंट 36,521 हो जाता है. यह अस्वीकार मुख्य रूप से पेटीएम पेमेंट्स बैंक द्वारा प्रदान की गई सेवाओं पर भारतीय रिज़र्व बैंक (RBI) प्रतिबंध के कारण होता है.

"वन97 कम्युनिकेशन्स लिमिटेड (ओसीएल) उन कर्मचारियों को आउटप्लेसमेंट सहायता प्रदान कर रहा है जिन्होंने कंपनी द्वारा पुनर्गठन प्रयासों के एक भाग के रूप में इस्तीफा दे दिया है," कम्पनी ने कहा. पेटीएम की मानव संसाधन टीम 30 से अधिक कंपनियों के साथ काम कर रही हैं जो वर्तमान में नियुक्त हैं, कर्मचारियों की सहायता कर रही हैं जिन्होंने तुरंत आउटप्लेसमेंट के लिए अपनी जानकारी शेयर करने का विकल्प चुना है. "पेटीएम कर्मचारियों के कारण होने वाले बोनस भी डिस्बर्स कर रहा है, जो प्रक्रिया में निष्पक्षता और पारदर्शिता सुनिश्चित करता है," स्टेटमेंट जोड़ा गया.

मार्च 15 से शुरू, भारतीय रिज़र्व बैंक (RBI) ने पेटीएम पेमेंट्स बैंक लिमिटेड (PPBL), पेटीएम के सहयोगी, डिपॉजिट, क्रेडिट ट्रांज़ैक्शन या किसी भी कस्टमर अकाउंट, वॉलेट और फास्टैग में टॉप-अप को स्वीकार करने से निषिद्ध किया. यह कार्रवाई गैर-अनुपालन समस्याओं और पर्यवेक्षण संबंधी समस्याओं के कारण की गई थी.

"वित्तीय वर्ष 24 की आय रिलीज के हिस्से के रूप में, वन97 संचार ने कहा कि यह अपनी गैर-मूल बिज़नेस लाइनों को चलाएगा और एआई-नेतृत्व वाले हस्तक्षेपों के माध्यम से लीनर संगठन संरचना को बनाए रखने के अपने प्रयास जारी रखेगा. कंपनी अपने मार्गदर्शन के अनुसार, लाभप्रदता को चलाने के लिए सक्रिय रूप से काम कर रही है," कंपनी ने कहा.