डिव्हिडंड हे नियमित पेमेंट आहेत जे कॉर्पोरेशन त्यांच्या शेअरहोल्डर्सना जारी करण्याची निवड करू शकते, ज्यात प्रत्येक शेअरहोल्डरला त्यांच्या शेअर्सच्या संख्येच्या अनुरूप पेमेंटची रक्कम असते. त्यांना कॅश, अतिरिक्त स्टॉक किंवा प्रॉपर्टी म्हणून देय केले जाऊ शकते.
जेव्हा डिव्हिडंड पेमेंट करण्याची वेळ येते, तेव्हा कॉर्पोरेशन्स नेहमीच प्राधान्यित स्टॉक मालक देय करतात आणि नंतर सर्व प्राधान्यित लाभांश पूर्णपणे भरल्यानंतर सामान्य स्टॉक डिव्हिडंड वाटप केले जातात.
खाली दिलेल्या विविध प्रकारच्या देयकामध्ये लाभांश वितरित केले जाऊ शकतात:
-
रोख लाभांश सर्वात सामान्य आहेत. नावाप्रमाणेच, हे इलेक्ट्रॉनिक फंड ट्रान्सफर किंवा प्रिंटेड पेपर चेकद्वारे करन्सी म्हणून भरले जातात. मालकीच्या प्रत्येक शेअरसाठी, घोषित रक्कम रक्कम वितरित केली जाते. त्यामुळे, जर एखाद्या व्यक्तीकडे 1000 शेअर्स असतील आणि रोख लाभांश प्रति शेअर ₹9 असेल, तर स्टॉक धारकाला ₹9000 भरले जाईल.
-
स्टॉक डिव्हिडंड (स्क्रिप्स म्हणूनही ओळखले जाते) म्हणजे कंपनीच्या अतिरिक्त स्टॉक शेअर्सच्या स्वरूपात किंवा त्याच्या सहाय्यक कंपन्यांपैकी एक, नावाप्रमाणे. ज्या कंपन्यांना कंपनीच्या वाढीसाठी त्यांची कमाई वापरण्यास प्राधान्य देणाऱ्या कंपन्यांसाठी हा अधिक पॅलेटेबल पर्याय असू शकतो, त्यांना शेअरधारकांच्या स्टॉकसाठी रोख लाभांश म्हणून परिवर्तित करण्याऐवजी. उदाहरण- एबीसी लि. 10% चा स्टॉक लाभांश जाहीर करते. या प्रकरणात, प्रत्येक शेअरधारकाला त्यांच्याकडे असलेल्या प्रत्येक 100 शेअर्ससाठी 10 अतिरिक्त शेअर्स प्राप्त होतात किंवा स्वत:चे आहेत. त्यामुळे, तुमच्याकडे असलेल्या 1,000 शेअर्ससाठी, तुम्हाला लाभांश म्हणून 100 शेअर्स प्राप्त होतात.
लाभांश स्वरुप:
लाभांश स्वरुप गुंतवणूकदारांना अपील करू शकते कारण ते अपेक्षेपेक्षा कमी जोखीम गुंतवणूकीवर सातत्यपूर्ण परतावा देऊ करतात. जलद वाढीचा अनुभव घेणाऱ्या कंपन्यांना लाभांश देण्याची शक्यता नाही, तर स्थिर व्यवसाय असलेली स्थापित कंपन्या आणि वाढविण्यासाठी कमी खोली असलेली कंपन्या भागधारकांना लाभांश देतात. या स्टॉकची कमी उत्पन्न वृद्धी असूनही, शेअरधारकांना त्यांच्या प्रारंभिक गुंतवणूकीचे मूल्य स्थिर राहण्याची शक्यता आहे हे जाणून घेण्याचा फायदा मिळतो. ते अद्याप लाभांश देयकांच्या स्थिर प्रवाहात नफा मिळू शकतात.
विशिष्ट दिवशी शेअर्स धारक शेअर्सना लाभांश देयके केले जातात. लाभांश देयकांसाठी काही तारीख महत्त्वाच्या आहेत.
-
घोषणा तारीख: कंपन्या या तारखेला लाभांश देयकांची घोषणा करतात.
-
रेकॉर्ड तारीख: डिव्हिडंड प्राप्त करण्यास पात्र असलेल्या शेअरधारकांची यादी कंपनी करण्याची तारीख.
-
पूर्व-लाभांश तारीख: लाभांश पात्रता तारीख समाप्त होण्याची तारीख. त्यादिवशी किंवा या दिवसानंतर शेअर खरेदी करणारे सर्व गुंतवणूकदार लाभांश देयकांसाठी पात्र नसतील.
-
देयक तारीख: शेअरधारकाच्या अकाउंटमध्ये डिव्हिडंड जमा केल्याची तारीख.
निष्कर्ष
डिव्हिडंड हे शेअरहोल्डर रिटर्नचा महत्त्वाचा घटक आहे, जे कंपनीच्या नफ्यातून नियमित उत्पन्न स्ट्रीम ऑफर करते. ते कंपनीच्या फायनान्शियल हेल्थ आणि स्थिरता, त्यांच्या इक्विटी मालकीसाठी रिवॉर्डिंग इन्व्हेस्टरचे इंडिकेटर म्हणून काम करतात. सतत डिव्हिडंड भरणाऱ्या कंपन्या अनेकदा दीर्घकालीन, उत्पन्न-केंद्रित इन्व्हेस्टर आकर्षित करतात, ज्यामुळे शेअरहोल्डर लॉयल्टी वाढते. तथापि, डिव्हिडंड पॉलिसी बदलू शकतात, काही फर्म त्यांना वितरित करण्याऐवजी वाढीसाठी कमाई पुन्हा गुंतवून ठेवतात. डिव्हिडंड आर्थिक लाभ प्रदान करत असताना, इन्व्हेस्टरनी कंपनीची एकूण कामगिरी आणि वाढीची शक्यता देखील विचारात घेणे आवश्यक आहे. शेवटी, संपत्ती निर्मितीसाठी डिव्हिडंड हे एक मौल्यवान साधन आहे, विशेषत: जेव्हा कॅपिटल ॲप्रिसिएशनसह एकत्रित केले जाते.
